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Hinweis: Innerhalb einer Stunde, nach der vollständigen Anmeldung zum Newsletter (Wichtig: bitte auch die Anmeldung bestätigen), bekommst du eine weitere Email mit einem Link zum ersten Teil des E-Books „Wie du zum Inhaberstrategie-Berater wirst, an den sich Unternehmerfamilien immer erinnern“, das du dir dann kostenfrei herunterladen kannst. Wir wünschen dir viele Erkenntnisse beim Lesen des E-Books.
Inhalte der 3 kostenlosen E-Books
- Warum die Rolle des Inhaberstrategie-Beraters unverzichtbar ist
- Die essenziellen Kompetenzen für angehende Inhaberstrategie-Berater – inklusive eines Selbsttests
- Das umfassende 4-Zyklen-Modell und weitere leistungsstarke Tools und Techniken
- Die Verknüpfung zwischen Konfliktbewältigung und Inhaberstrategie
- Begleitung von Unternehmerfamilien im Generationswechsel – die Nachfolgestrategie
- Das Modell der Inhaberstrategie – praxisorientierte Empfehlungen und klare Prozessanleitung
- Startklar werden als Inhaberstrategie-Berater mit wertvollen Tipps und Tricks für den Alltagseinsatz
Begib dich schrittweise in die Welt der Inhaberstrategie! Im ersten Teil des E-Books erhältst du Einblicke in die Bedeutung des Inhaberstrategie-Beraters, seiner Kompetenzen und relevante Modelle der Inhaberstrategie.
Neugierig geworden? Teil 2 und Teil 3 warten bereits darauf, deine Inhaberstrategie-Kompetenz weiter zu vertiefen.
Melde dich an, und erhalte jede Woche automatisch den nächsten Teil – ein aufregender Weg, um deine Fähigkeiten schrittweise zu stärken und erfolgreich in der Welt der Inhaberstrategie zu navigieren!
Teil 1
Der Inhaberstrategie-Berater: Wie du dein eigenes Kompetenz-Set auf das nächste Level bringst
Teil 2
Das Konfliktverstehen: Wie du Konflikte gerade in der Nachfolge lösen kannst
Teil 3
Der Inhaberstrategie-Prozess: Wie du die ersten Schritte zum Inhaberstrategie-Berater meisterst
Stimmen
zum E-Book
„Alle Themen sehr verständlich geschrieben und gut auf den Punkt gebracht.“
„Guter Aufbau und Ideengeber.“
„Den Konfliktteil fand ich sehr spannend, der Nachfolgeteil ist eher etwas generisch.“
„ vielen Dank für die Inspirationen. Ihr Beispiel, den Preis des Eherings zu schätzen, habe ich gleich übernommen. DANKE!“
„ich finde dieses Buch aufgrund der persönlichen Stories gut und leicht zu folgen. Es macht neugierig auf die Ausbildung und die Anwendung des Erlernten. Ich fand Bestätigung, da ich beim letzten Gesellschaftertreffen das Modell von Prof. Rüsen zu den Systemen Familie, Business und Owner angewendet hat. Am Modell ließ sich wirklich gut verstehen und diskutieren und gestalten.“
„Ich finde das E-Book wirklich sehr spannend und gut aufgebaut. Klare Empfehlung! “
